Tiszacsege Város Önkormányzatának Képviselő-testülete
pályázatot hirdet
a Tiszacsegei Kommunális Szolgáltató Szervezet
intézményvezetői (magasabb vezetői) beosztásának ellátására.
Az intézményvezető jogállása:
Tiszacsege Város Önkormányzata Képviselő-testülete gyakorolja az alapvető munkáltatói jogköröket: kinevezés, vezetői megbízás adása, felmentés, vezetői megbízás visszavonása, összeférhetetlenség megállapítása, fegyelmi eljárás megindítása, fegyelmi büntetés kiszabása. Az egyéb munkáltatói jogokat Tiszacsege Város Önkormányzata polgármestere gyakorolja.
Az ellátandó főbb feladatok:
A Tiszacsegei Kommunális Szolgáltató Szervezet munkájának szervezése, irányítása és ellenőrzése, így különösen:
- az intézmény alapító okiratában meghatározott feladatok végrehajtásának biztosítása,
- a munkáltatói jogok gyakorlása az intézmény közalkalmazottai esetében.
Magasabb vezető beosztás ellátására megbízást az kaphat, aki az Önkormányzattal közalkalmazotti jogviszonyban áll, vagy a megbízással egyidejűleg közalkalmazotti munkakörbe kinevezhető.
Pályázati feltétel:
- műszaki felsőfokú iskolai végzettség
- magyar állampolgárság, cselekvőképesség,
- büntetlen előélet,
- vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatása.
A vezetői megbízás 5 évig terjedő határozott időre szól.
Közalkalmazott által betöltendő munkakör megnevezése: víz-, szennyvíztelep irányító
A pályázathoz csatolni kell:
- a pályázó szakmai életútját bemutató fényképpel ellátott önéletrajzot,
- az intézmény vezetésére, fejlesztésére vonatkozó programot,
- nyilatkozatot arról, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez hozzájárul,
- három hónapnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítványt,
- az iskolai végzettséget igazoló bizonyítványok, oklevelek másolatát.
Elvárt kompetenciák:
- számítógép felhasználói szintű ismerete,
- együttműködési és kommunikációs készség,
- vezetési-szervezési készség.
Előnyt jelent:
- közgazdasági, pénzügyi végzettség
- idegennyelvtudás.
A besorolás, az illetmény, valamint az egyéb juttatások megállapítása a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény alapján történik. A vezetői pótlék mértéke a pótlékalap 250 %-a.
Képviselő-testület a kinevezéskor 3 hónap próbaidőt köt ki.
A pályázatot zárt borítékban Tiszacsege Város Önkormányzata Polgármesteri Hivatala címére (4066 Tiszacsege, Kossuth u. 5.) Szilágyi Sándor polgármesternek címezve kell benyújtani. A borítékon fel kell tüntetni: „Pályázat a Tiszacsegei Kommunális Szolgáltató Szervezet intézményvezetői beosztására.”
A pályázattal kapcsolatos információ Szilágyi Sándor polgármestertől kérhető (52/588-400, 06-30-577-5482).
A pályázat benyújtásának határideje: 2012. március 01.
A pályázót a pályázati határidő lejártát követő huszonegy napon belül a kinevezési, megbízási jogkör gyakorlója által létrehozott legalább háromtagú, a betöltendő munkakör feladatait érintően szakértelemmel rendelkező bizottság hallgatja meg. A kinevezési, megbízási jogkör gyakorlója a bizottság írásba foglalt véleményét mérlegelve a pályázati határidő lejártát követő első ülésen dönt a közalkalmazotti jogviszony létesítéséről, illetve a vezetői megbízásról.
| < Előző | Következő > |
|---|
